Семинар «Вахтовый метод работы в 2024 году»
Семинар предлагает участникам актуальные данные ведения вахтового метода работы
В результате обучения участники:
-
Научатся применять изученный материал на практике
-
Разберут сложные ситуации
-
Могут задать вопросы эксперту и получить исчерпывающие ответы.
3500 Очное участие в семинаре + сертификат участника + раздаточный материал + кофе брейк
4000 Очное участие в семинаре + запись семинара +сертификат участника + раздаточный материал + кофе брейки
3100 Онлайн участие в семинаре + сертификат участника
Преимущества
Вы можете задать вопросы эксперту и получить исчерпывающие ответы.
Обсудить с коллегами последние изменения и их практику.
Можно пройти обучение в онлайн режиме, мы организуем трансляцию и возможность задать вопрос.
Уютная атмосфера для комфортного получения знаний, кофе и вкусные кофе-брейки.
Преподаватели
Воронова Анна Олеговна
Специалист по кадровой работе, опыт 12 лет. Ведение кадрового учёта свыше 1000 человек в штате, опыт ведения вахтового метода организации работ
1. Вахтовый метод организации работ. Основные понятия. Продолжительность. Ограничения. Вахтовый цикл.
2. Вахтовые поселки. Порядок проживания. Оформление в документах кадрового учета.
3. Социально бытовое обеспечение (питание, бытовые услуги, организация по уборке и содержанию жилых помещений). Оформление в документах кадрового учета.
4. Организация предварительных при поступлении на работу, периодических медицинских осмотров, осмотров перед непосредственным направлением в вахтовый поселок, обязательных медицинских осмотров при приеме на работу, организация медицинской помощи в вахтовых поселках. Оформление в документах кадрового учета.
5. Порядок предоставления гарантий и компенсаций, предоставляемых действующим законодательством при вахтовом методе организации работ. В том числе работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда на вахте.
6. Кадровый документооборот при вахтовом методе организации работ.
7. Особенности составления организационно-распорядительных и локальных нормативно-правовых актов с учетом требований законодательства РФ.
8. Учет рабочего времени. Составление табелей учета рабочего времени.
9. Режим труда и отдыха. Графики работ на вахте. Период между вахтами.
10. Переработка рабочего времени в пределах графиков работ на вахте.
11. Оплата труда, льготы и компенсации, надбавки.
12. Особенности ведения Кадрового документооборота. Прием, перевод, увольнение. Оформление направления работников до места работы и обратно, направление на место сбора и до места выполнения работ, между вахтового отдыха, отпусков, карантина.
13. Составление отчетности ЕФС-1 и СЗВ-СТАЖ по работникам, работающим вахтовым методом организации работ, в том числе работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда на вахте.
Разбор ситуаций слушателей, ответы на вопросы